विंडोज 95 से कोपायलट तक: माइक्रोसॉफ्ट के दिग्गज यूसुफ मेहदी 35 साल बाद छोड़ेंगे

माइक्रोसॉफ्ट के उपभोक्ता विपणन प्रमुख और कंपनी के सबसे लंबे समय तक सेवा देने वाले अधिकारियों में से एक, यूसुफ मेहदी ने 35 असाधारण वर्षों के बाद कंपनी छोड़ने का फैसला किया है। उन्होंने यह घोषणा गुरुवार को कर्मचारियों को भेजे गए एक आंतरिक मेमो में की, जिसकी खबर सबसे पहले बिजनेस इनसाइडर ने दी थी। हालांकि, मेहदी तुरंत पद नहीं छोड़ रहे हैं; वह माइक्रोसॉफ्ट के अगले वित्तीय वर्ष के अंत तक, जो जून 2027 में समाप्त होगा, सक्रिय रूप से काम करते रहेंगे। इस दौरान, उनकी मुख्य भूमिका "एजेंटिक युग" के लिए विंडोज को फिर से परिभाषित करना, माइक्रोसॉफ्ट 365 सेवाओं का विस्तार करना, और कंपनी के वन कोपायलट विजन को आगे बढ़ाना है। यह एक त्वरित निकास के बजाय एक लंबी, सुनियोजित और संरचित हस्तांतरण प्रक्रिया है, जो सत्य नडेला के नेतृत्व में माइक्रोसॉफ्ट के AI-केंद्रित पुनर्गठन के बीच हो रही है।

माइक्रोसॉफ्ट में यूसुफ मेहदी का शानदार सफर

यूसुफ मेहदी ने 1990 के दशक की शुरुआत में एक इंटर्न के रूप में माइक्रोसॉफ्ट में अपना करियर शुरू किया था। उनका करियर माइक्रोसॉफ्ट के कुछ सबसे महत्वपूर्ण तकनीकी बदलावों और उत्पादों के साथ जुड़ा रहा है। उन्होंने विंडोज 3.1 और ऐतिहासिक विंडोज 95 के लॉन्च में महत्वपूर्ण भूमिका निभाई थी, जिसने पर्सनल कंप्यूटिंग के परिदृश्य को हमेशा के लिए बदल दिया। इसके बाद, उन्होंने एक दशक से अधिक समय तक कंपनी के सर्च और ऑनलाइन व्यवसायों का नेतृत्व किया, जिसमें बिंग की लॉन्चिंग भी शामिल थी – वे वर्ष जब माइक्रोसॉफ्ट ने गूगल को चुनौती देने की कोशिश की, हालांकि इसमें उन्हें बहुत अधिक सफलता नहीं मिली।

अपने कार्यकाल के दौरान, मेहदी ने एक्सबॉक्स वन और विंडोज 10 जैसे प्रमुख उत्पादों को बाजार में लाने में भी महत्वपूर्ण योगदान दिया। हाल ही में, 2024 में, वह कोपायलट प्लस पीसी के अनावरण में भी शामिल थे, जो माइक्रोसॉफ्ट की AI रणनीति का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है। पिछले कुछ वर्षों में, वह माइक्रोसॉफ्ट के अधिकांश बड़े उपभोक्ता घोषणाओं में मंच पर एक प्रमुख कार्यकारी के रूप में दिखाई देते रहे हैं। अपने मेमो में, उन्होंने अपने लंबे सफर को याद करते हुए लिखा, "मुझे प्रौद्योगिकी के कुछ सबसे महत्वपूर्ण बदलावों का हिस्सा बनने का सौभाग्य मिला है – विंडोज और शुरुआती इंटरनेट के उदय से लेकर सर्च, गेमिंग, डिवाइस, और अब तक के सबसे गहन प्लेटफॉर्म परिवर्तनों में से एक: AI।"

सुनियोजित विदाई और भविष्य की भूमिका

यूसुफ मेहदी की विदाई एक सुनियोजित और चरणबद्ध प्रक्रिया है। जैसा कि उन्होंने घोषणा की है, वह तुरंत कंपनी नहीं छोड़ेंगे बल्कि जून 2027 तक अपनी भूमिका में बने रहेंगे। इस अवधि के दौरान, उनके पास स्पष्ट जिम्मेदारियां होंगी। उन्हें माइक्रोसॉफ्ट के "एजेंटिक युग" के लिए विंडोज को फिर से परिभाषित करने का महत्वपूर्ण कार्य सौंपा गया है। इसके अलावा, वह माइक्रोसॉफ्ट 365 सेवाओं के विकास को गति देने और कंपनी के दूरदर्शी वन कोपायलट विजन को आगे बढ़ाने में भी सक्रिय रूप से शामिल रहेंगे। यह सुनिश्चित करता है कि उनका अनुभव और नेतृत्व AI-केंद्रित भविष्य के लिए माइक्रोसॉफ्ट के संक्रमण में महत्वपूर्ण भूमिका निभाएगा।

मेहदी इस संक्रमण पर सीईओ सत्य नडेला और मुख्य विपणन अधिकारी ताकेशी नूमोटो के साथ मिलकर काम कर रहे हैं। माइक्रोसॉफ्ट ने अभी तक उनके उत्तराधिकारी का नाम घोषित नहीं किया है, और कंपनी ने इस संबंध में बिजनेस इनसाइडर के टिप्पणी के अनुरोध पर तत्काल कोई प्रतिक्रिया नहीं दी। मेहदी ने अपने विदाई संदेश में अंत तक पूरी तरह से प्रतिबद्ध रहने का वादा किया है, "मैं पूरी तरह से संलग्न रहूंगा, शायद पहले से कहीं अधिक तीव्रता से।" यह दर्शाता है कि वह अपनी अंतिम तिथि तक कंपनी के लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए समर्पित रहेंगे।

सत्य नडेला का AI पुनर्गठन और शीर्ष स्तर पर बदलाव

यूसुफ मेहदी का जाना माइक्रोसॉफ्ट में हो रहे वरिष्ठ स्तर के कई बदलावों में से एक है, क्योंकि सत्य नडेला कंपनी को AI प्रतिस्पर्धा के लिए तैयार कर रहे हैं। बिजनेस इनसाइडर की रिपोर्ट के अनुसार, सीईओ नडेला ने चुपचाप कंपनी की पारंपरिक वरिष्ठ नेतृत्व टीम (SLT) को समाप्त कर दिया है और इसे छोटे, अधिक समतल समूहों से बदल दिया है, जो कॉर्पोरेट संचालन, इंजीनियरिंग और एक नए कोपायलट नेतृत्व तिकड़ी के इर्द-गिर्द बने हैं। इस तिकड़ी में चार्ल्स लामन्ना, जैकब आंद्रेउ और रयान रॉसलान्स्की शामिल हैं।

यह पुनर्गठन माइक्रोसॉफ्ट के भीतर एक व्यापक बदलाव का हिस्सा है। लंबे समय से उत्पाद प्रमुख रहे राजेश झा भी 1 जुलाई को सेवानिवृत्त हो रहे हैं। गेमिंग सीईओ फिल स्पेंसर की जगह फरवरी में आशा शर्मा को नियुक्त किया गया था। चार्ली बेल, जिन्होंने कभी माइक्रोसॉफ्ट के 10,000 लोगों के सुरक्षा संगठन का नेतृत्व किया था, अब आंतरिक चार्ट पर केवल "इंजीनियर" के रूप में दिखाई देते हैं, जिनके पास कोई रिपोर्टिंग टीम नहीं है। यह इस बात का स्पष्ट उदाहरण है कि माइक्रोसॉफ्ट का पुराना सत्ता समीकरण कितनी तेजी से फिर से खींचा जा रहा है, ताकि कंपनी खुद को AI-संचालित भविष्य के लिए बेहतर ढंग से संरेखित कर सके।